El MBA Meta, único en su género, se compone de un total de seis unidades lectivas. Las sesiones por videoconferencia conforman el primer gran apartado del máster y suponen el 35% de este innovador programa. Las sesiones centrales se transmiten desde Eseune a los Centros Lectivos Remotos (CLR) a través de videoconferencia RDSI, tecnología que permite tanto la comunicación fluida como la interactividad total entre alumnos y profesores. El segundo bloque está compuesto por la metodología Multídisciplinary Action Project (MAP) y las tutorías, contenidos que representan el 23% del máster. A través del MAP, el alumno debe incorporar en un proyecto empresarial, todas las áreas desarrolladas en el MBA. Para ello tiene a su disposición un tutor, al que puede consultar tanto por el sistema de videoconferencia como por correo electrónico.

     Míx de tecnologías multimedia

     Por su parte, las sesiones lectivas MMM (Mixed Multi-Media) acaparan el 20% del MBA META. Este capítulo conforma la tercera unidad lectiva y permite al alumno recibir las clases lectivas a través de un mix de tecnologías multimedia. Entre ellas, CDRom, simuladores informáticos de negocios, sistemas expertos o Internet.

     A lo largo del máster, los alumnos deben ejecutar obligatoriamente casos prácticos que completen los temas desarrollados en las sesiones lectivas y acudir a los seminarios de especialización presenciales. Finalmente, el último gran apartado del máster lo constituyen las sesiones lectivas opcionales, que incluyen un período lectivo de una semana en la prestigiosa Universidad de Georgetown, en Estados Unidos. Un seminario impartido en castellano por diversas personalidades del mundo académico, económico y político, cuya experiencia y conocimiento dan las claves de los negocios en Estados Unidos.

     El MBA de Eseune tiene una ventaja añadida: permite a los alumnos recibir sesiones lectivas por videoconferencia interactíva desde la Universidad norteamericana de Berkeley, así como participar en tiempo real en discusiones de casos prácticos con alumnos extranjeros. Este sistema, llamado CDV, fue puesto en práctica por Eseune en el año 1997, lo que pone de manifiesto el carácter pionero de esta escuela de negocios en la utilización de modernas tecnologías para la docencia. Además, los acuerdos de colaboración establecidos entre Eseune y Berkeley permiten a los alumnos del MBA META completar su formación con un diploma otorgado por esta universidad a través de un programa "hermano", el GEMM.

     El proyecto emprendido por el Cluster del Conocimiento ha logrado difundir hasta la fecha los casos prácticos de 18 empresas vascas. Con esta iniciativa, el Cluster pretende dar a conocer los conocimientos en gestión empresarial utilizados por empresas avanzadas del ámbito vasco.

     Con frecuencia, la difusión de conocimientos en gestión empresarial ha utilizado como fuentes la experiencia de empresas y prácticas desarrolladas en escenarios lejanos. Este hecho conlleva varios inconvenientes. El primero de ellos es que los receptores de estos conocimientos perciben estas realidades como lejanas en todos los sentidos, lo que genera un importante sentimiento de desvinculación. Otra desventaja de esta práctica se deriva de que todo conocimiento en gestión debe aplicarse a cada situación concreta y adaptarlo posteriormente a sus circunstancias.

     Precisamente para combatir las deficiencias que presenta el actual sistema de difusión, el Cluster del Conocimiento decidió poner en marcha el Foro de Empresas Avanzadas en Gestión. Son muchas las ventajas derivadas de este ambicioso proyecto. Por una parte, el proceso recoge el conocimiento en gestión desde la práctica y, además, su adecuación al entorno permite adaptar a cada caso los conceptos genéricos de la gestión de empresas. Por otra parte, faculta a los receptores para discernir las prácticas de gestión y seguir de cerca los procesos de decisión que llevaron a la empresa a optar por una determinada via.

     Entre las empresas cuyo conocimiento en gestión ha sido difundido por el Cluster, se encuentran algunas tan punteras en el terrotorio vasco como Eroski, Gamesa, Ibermática, Batz, Bultzaki, Gasnalsa, Goizper, Orkli y Ulma, entre otras.

     La actividad empresarial de Erabide, que cuenta con una plantilla de 50 personas, se centra en la formación, asesoramiento e implantación de sistemas de gestión. La labor de la consultora. dedicada exclusivamente al asesoramiento en calidad desde hace 12 años, es lograr que cualquier empresa, independientemente del tamaño y sector al que pertenezca, pueda implantar con éxito un sistema de calidad enfocado a la mejora continua, cumpliendo los requisitos que exige la certificación ISO.

     Constituida en 1986, Erabide es decana de las consultoras de calidad en el País Vasco y una de las pioneras en el estado español. En la actualidad, el grupo posee oficinas repartidas en Madrid, Barcelona y Oporto, además de las instalaciones ubicadas en el Parque Tecnológico de Zamudio.

     La primera labor asignada a este comité será compartir información sobre las diferentes iniciativas que promocionen y apoyen la cooperación, además de utilizar los instrumentos apropiados de información, gestión y conexión de las empresas interesadas.

     El encuentro EULA99 no es un proyecto aislado. Su celebración se enmarca en una iniciativa global cuyo objetivo es trabajar en un marco de cooperación industrial para la creación y refuerzo de un diálogo entre empresas europeas y latinoamericanas en el área de la Tecnología de la Información. El seminario, celebrado en las instalaciones del ESI en el Parque Tecnológico de Zamudio, congregó a un gran número de especialistas pertenecientes fundamentalmente a asociaciones de software, entidades públicas y empresas de innovación, entre otras.

     Tras su celebración, todos los asistentes vieron cumplidas las expectativas generadas por éste. Entre ellas, obtener información sobre los programas y proyectos de apoyo a la cooperación entre empresas de ambas regiones o contactar con empresas y asociaciones de Tecnología de la información. Además de obtener información sobre la situación real de la cooperación entre Europa y Latinoamérica, los especialistas congregados pudieron conocer el contenido del programa conjunto y participar en él desde un comienzo.

     Con el fin de establecer las bases para la consolidación del comité conjunto y favorecer la comunicación iniciada, el ESI ha decidido mantener su buzón de correo electrónico: eula99@esi.es

     El escenario elegido para celebrar estas jornadas fue precisamente el Parque Tecnológico de Álava, en el que se dieron cita 40 empresas vascas y norteamericanas del sector. El encuentro, celebrado los pasados días 1, 2 y 3 de marzo, permitió además mejorar el conocimiento de la industria aeronáutica entre Estados Unidos y el País Vasco.

     Josu Jon Imaz, consejero de Industria, Comercio y Turismo del Gobierno Vasco, y el embajador de Estados Unidos, señor Romero, fueron los encargados de inaugurar el encuentro. Al acto acudieron también el presidente de Hegan, Cluster de Aeronáutica del País Vasco, Joaquín Coello, y el consejero comercial de la Embajada de Estados Unidos, señor Fermoselle, entre otras personas.

     Las empresas aeronáuticas asociadas a Hegan, Cluster Aeronáutico del País Vasco, facturaron 53.960 millones de pesetas en 1998, con un incremento del 29% respecto al año anterior. En la actualidad, estas empresas dan empleo a 2.560 personas, lo que supone un aumento del 22% respecto a 1997.

     El primer encuentro de la firma alavesa fue la convención comercial celebrada el pasado mes de febrero. A ella asistieron 70 profesionales del sector, que pudieron conocer de primera mano los nuevos lanzamientos comerciales de la compañía heladera vasca. Asimismo, la convención regional logró congregar en marzo a casi noventa representantes que siguieron muy de cerca los nuevos productos que la marca va a lanzar al mercado.

     El espectro de productos elaborados por Miko abarca tanto la heladería industrial como la destinada al hogar. Conocidos por niños y adultos, sus productos parten del tradicional polo helado y los conos, a las tarrinas y tartas heladas, entre otros.

     Miko es una de las empresas de alimentación más importante ubicada en Álava, con una plantilla que el pasado año ascendía a cerca de quinientos trabajadores.